夫婦で過ごす時間、子どもと過ごす時間、親と過ごす時間、自分の時間、旅行に出かけるといった働き方で効率の良い働き方ができるパッケージをご用意しました。休暇中の1ヵ月から1.5カ月間は夏休みとしてロイヤリティーの支払いは御座いません。

自営業であるからこそ、自由に休みが取れるはずでありながら、実は自営業こそ休みが取れないのです。それは、休んでいる間に客離れが起きてしまうことや、家賃、雇用者の問題があるからです。食材のロスも起きます。当社の事業は路面店を構えているわけではないので、固定家賃がなく、一人で仕事が完結できるので、人件費や雇用の確保も不要です。

又、当FCの場合、売上構成は主に来店サイクルの短いリピーター様で売上が成り立っています。真夏の暑い時期に来店サイクルが長くなる傾向にあるので、各オーナーさんあげぱんGOで夏休み(休業）のお知らせをし、秋からの出店予定をお知らせすることで、リピーター様は楽しみにしてくれます。

出店の予約は通常１～２か月前から受け付けているので、夏休みに入る前に出店先に予約を入れ、秋からの出店をスムーズに行えるよう準備をします。当社の場合、イベントに依存していないので、夏に客足が遠のいても、秋には客足が戻る特性があります。当FCならではの働き方といえます。本部・加盟店の協力の下、働き方にメリハリをつけて効率の良い営業を目指します。